Jokasta w kolorze szarym łączy profesjonalny wygląd z funkcjami, które realnie odciążają kręgosłup. Regulowany zagłówek, podparcie lędźwi i mechanizm MULTIBLOCK ułatwiają dopasowanie fotela do Ciebie i trybu pracy.
Zgodny z aktualnymi normami BHP – rekomendowany do długotrwałej pracy przy biurku.
Ustaw odchylenie i zablokuj w wygodnej pozycji do pracy lub relaksu.
Regulowany zagłówek odciąża kark przy długim siedzeniu.
Regulowane podparcie lędźwi i wysokość oparcia – mniej napięć w dole pleców.
Regulacja góra–dół pozwala wygodnie oprzeć przedramiona przy blacie.
Przyjazne dla paneli; łatwe przemieszczanie się po biurze i w domu.
Regulacja wysokości oparcia ~8 cm – komfort dla wzrostu ok. 150–180 cm.
Dopasuj wysokość i kąt zagłówka, aby rozluźnić kark. Podparcie lędźwi pomaga utrzymać naturalną krzywiznę kręgosłupa i ogranicza zmęczenie dolnej części pleców.
Regulacja wysokości oparcia w zakresie ok. 8 cm ułatwia dopasowanie dla wzrostu ok. 150–180 cm. Przewiewna siatka poprawia cyrkulację powietrza w upalne dni.
MULTIBLOCK pozwala na odchylenie oparcia i wielopozycyjną blokadę – pracuj statycznie lub w rytmie mikro-ruchów. Podłokietniki 1D z regulacją góra–dół ułatwiają ustawienie przedramion na wysokości blatu.
Wyważona forma w neutralnym szarym odcieniu, konkretne regulacje i wygoda przez wiele godzin. ANGEL Jokasta – dobry wybór do biura i gabinetu.
Konkretne wskazówki, by od razu siedziało się lepiej.
Kolana ok. 90–100°, stopy płasko na podłodze; uda prawie równolegle.
Przesuń oparcie w górę/dół (zakres ~8 cm), aż poczujesz stabilne podparcie.
Wysokość i kąt tak, by potylica opierała się wygodnie bez odchylania głowy.
Góra–dół do wysokości blatu; łokcie ok. 90°, barki rozluźnione.
Do precyzyjnych zadań – zablokuj; w przerwach – odblokuj i kołysz się lekko.
Co 30–45 min wstań na 1–2 min; dla oczu – zasada 20-20-20.
Model ANGEL Jokasta posiada wymagane certyfikaty potwierdzające zgodność z europejskimi normami jakości i bezpieczeństwa:
*Szczegółowy opis certyfikatów dostępny na naszym blogu lub na życzenie mailowo.
